行业动态

华盛人力资源集团成立于2003年,总部设立在青岛,公司长期专注于人力资源外包领域,至今已拥有十余年的专业经验,是行业专业的人力资源外包服务机构,致力于成为中国人力资源外包服务专家。

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技术支持和创新能力分析青岛人力资源公司

技术支持和创新能力分析青岛人力资源公司

近年来,随着全球经济的快速发展和企业竞争的加强,越来越多的公司开始利用人力资源服务外包来提高运营效率和降低成本。作为支持企业管理和发展的关键服务提供商,青岛人力资源公司的技术支持和创新能力尤为重要。本文将分析青岛人力资源公司的技术支持和创新能力。首先,技术支持是青岛人力资源公司的核心竞争力之一。在信

2023-10-31 技术支持和创新能力分析青岛人力资源公司
青岛人力资源服务适合哪些企业?

青岛人力资源服务适合哪些企业?

青岛人力资源服务是指企业为了节约成本,提高效率,保证业务合规性,将人力资源管理的一部分或全部工作委托给专业的青岛人力资源公司。以下企业适用于人力资源服务:1.初创企业或中小企业:这类企业往往规模小,内部人事资源有限,外包人事服务可以帮助他们更加专注于核心业务,降低人事成本和风险。2.快速发展的企业:在快速扩

2023-07-20 青岛人力资源服务适合哪些企业?
劳务派遣如何为企业提供人力需求服务?

劳务派遣如何为企业提供人力需求服务?

通过整合企业、求职者等各种需求,劳务派遣公司聚焦各行业基层岗位派遣服务,通过“智能劳务派遣服务模式+多网点布局模式”,为求职者提供一站式服务,解决求职者在求职过程中的各种问题,努力为求职者找到一份满意的工作,支持求职者持续稳定工作,同时为企业提供“降本增效、快准省”的招聘服务。用工企业与青岛人力资源公

2023-04-19 劳务派遣如何为企业提供人力需求服务?
劳务派遣用工制度是什么意思?

劳务派遣用工制度是什么意思?

劳务派遣用人单位与派遣劳动者签订劳动合同并支付报酬,派遣劳动者到其他用人单位工作,然后由用人单位向派遣机构支付服务费。青岛劳务派遣劳动者与派遣企业(实际用人单位)发生劳动争议,派遣企业向机构支付服务费,向劳动者支付劳动报酬。近年来,我国人才市场采用了一种新型的跨区域、跨行业招聘劳务派遣方式,具有简化

2023-03-02 劳务派遣用工制度是什么意思?
青岛人力资源公司使小型企业受益的方式

青岛人力资源公司使小型企业受益的方式

重要的是不要低估人力资源对您的业务的影响。虽然您可能认为您可以在内部处理事情,但外包您的人力资源提供了许多好处。与人青岛人力资源公司合作可以帮助您获得人才, 创建更强大的入职流程,提高员工保留率,提升员工福利,处理更少的合规问题,远程访问人力资源并节省宝贵的时间和精力。1. 确保人才。吸引行业领先

2023-01-29 青岛人力资源公司使小型企业受益的方式
人力资源公司能解决哪些问题?

人力资源公司能解决哪些问题?

目前,由于疫情的影响,很多企业都遇到了就业成本高、招人难的问题。只有尽快找到合适的解决方案,才能有更好的发展。因此,很多企业开始选择人事外包公司进行合作。也许你对此不太了解。让青岛人力资源公司详细介绍一下人事外包可以解决哪些问题。企业已经经营了很长时间,很少会遇到一些劳动争议。我们都知道,处理这些纠

2022-11-28 人力资源公司能解决哪些问题?
企业选择人力资源公司明智吗?

企业选择人力资源公司明智吗?

青岛人力资源公司服务频率高,涉及人数多,员工关心的工作就是“薪酬服务”在美国,由于其完善的工资、社会保障和税收制度,企业的人力资源需要花费大量的时间和精力在各种填充上,因此许多企业将工资、社会保障和税收外包给第三方人力资源公司。随着我国信息技术和税制的不断改革和完善,“薪酬外包”金融服务产品将受到更

2022-09-27 企业选择人力资源公司明智吗?
劳务派遣人员应享受哪些福利?

劳务派遣人员应享受哪些福利?

劳务派遣公司跨地区派遣员工时,劳务派遣员工享受的劳动报酬和劳动条件,按照用人单位所在地的标准执行。劳务派遣公司应支付加班费.绩效奖金,提供与工作相关的福利待遇。青岛劳务派遣工享有与用人单位劳动者同工同酬的权利。用人单位无类似岗位劳动者的,参照用人单位所在地相同或者类似岗位劳动者的劳动报酬确定。劳务派遣

2022-08-27 劳务派遣人员应享受哪些福利?
每个 HR 专业人员都应该知道的 7 个人力资源管理基础知识

每个 HR 专业人员都应该知道的 7 个人力资源管理基础知识

人对于任何企业的成功都是必不可少的。员工的表现可以是公司的负债或资产。作为一名人力资源专业人士,您将在贵公司的成功与否方面发挥关键作用。良好的人力资源管理 (HRM) 对各种规模的企业都至关重要。在本文中,我们青岛人力资源公司将分解人力资源管理的基础知识。我们将从 HRM 和 HR 的简要描述开始。然后,我们青岛人

2022-07-25 每个 HR 专业人员都应该知道的 7 个人力资源管理基础知识
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